Open menu
27Eylül2020

Türkiye Cumhuriyeti ile Moğolistan Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşmasının Onaylanması Hakkında Karar

Türkiye Cumhuriyeti ile Moğolistan Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşmasının Onaylanması Hakkında Karar

7 Mart 2018 tarihinde imzalanan “Türkiye Cumhuriyeti ile Moğolistan Arasında Sosyal Güvenlik Anlaşması”nın onaylanmasına 9 sayılı Cumhurbaşkanı kararnamesi gereğince karar verilmiştir.

Anlaşmada öne çıkan hususlar aşağıdaki şekilde özetlenebilir:

  • Geçici görevlendirmelerde; akit devletler arası görevlendirmelerde çalışanlar 24 aya kadar birinci akit devletin mevzuatına tabi olabilirler. Bu süre tarafların onayına istinaden 60 aya kadar uzatılabilir.
  • Anlaşma iki ülke arasındaki; geçici iş göremezlik yardımları, yaşlılık, malullük ve ölüm aylıkları, cenaze yardımı, iş kazaları ve meslek hastalıkları hükümlerini düzenlemektedir.
  • Emeklilik hakkının ve aylığının belirlenmesinde sigortalılık süresi yeterli değilse iki taraf sigortalılık süreleri birleştirebilir.

İlgili Kanun metnine linki tıklayarak ulaşabilirsiniz.

Yazar Erdoğdu Onur Erol, Kategori Sosyal Güvenlik Hukuku Mevzuatı

  • Bilgilendirme Metni!

    Bu makalede yer alan içerikler yalnızca bilgilendirme amaçlı olup CottGroup® firmalarına ait bir hizmettir. Kaynak gösterilmeden iktibas edilemez. Makalenin hazırlanmasında gerekli özen ve dikkat gösterilmiş olmakla birlikte; CottGroup® ve üye şirketleri, işbu genel çerçevede bilgi veren ve yorum içerebilen makaledeki bilgilerin yanlışlık veya eksikliklerinden kaynaklanabilecek hiçbir sorumluluğu kabul etmemekte olup bu bilgilerin güvenilirliği nedeniyle oluşabilecek herhangi bir zarardan sorumlu tutulamaz.

    Her bir somut olaya ilişkin olarak, her koşulda özel olarak profesyonel bir danışmana başvurmanız tavsiye edilir. Lütfen duyuru ile ilgili işlem yapmadan önce müşterimizseniz müşteri temsilcinizden, değilseniz bir uzmandan görüş alınız.

Yazar

/en/legislation/item/approval-social-security-treaty-turkey-mongolia

Diğer Mevzuatlar